В Швеции трудоустройство иностранцев регулируется положениями закона "Об иностранцах". Разрешение на трудоустройство предоставляется миграционным ведомством Швеции. Однако, окончательное решение принимается государственным управлением рынка работы вместе из региональным управления по вопросам трудоустройства. Такое решение принимается с учетом наличия или отсутствия претендентов на профессию, которая спрашивается работодателем в самой Швеции.
Преимуществом при принятии на работу пользуются собственные граждане, иммигранты, которые уже проживают в Швеции, а также жители других скандинавских государств и стран ЕС.
Разрешение на трудоустройство выдается максимум на четырех года и действует исключительно в отношении той профессии, за которой был подписанный трудовой договор.
Справка: Если решения о разрешении на трудоустройство принят , иностранец пользуется всеми правами в сфере трудового права как и гражданин Швеции.
Условия работы работников в Швеции отвечают наивысшим мировым стандартам. Иностранцы, которые получили разрешение на трудоустройство в Швеции, обеспечиваются страхованием и медицинским обслуживанием наравне с гражданами Швеции.